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        人力資源雜志

        全年訂價:¥360.00/年

        人力資源雜志省級期刊

        Human Resources

        同學科期刊級別分類 CSSCI南大期刊 北大期刊 CSCD期刊 統(tǒng)計源期刊 部級期刊 省級期刊

        • 半月刊 出版周期
        • 21-1485/C CN
        • 1672-1632 ISSN
        主管單位:遼寧社會科學院
        主辦單位:遼寧社會科學院
        郵發(fā)代號:8-214
        創(chuàng)刊時間:1986
        開本:A4
        出版地:遼寧
        語種:中文
        審稿周期:1個月內(nèi)
        影響因子:0.2
        被引次數(shù):1396
        數(shù)據(jù)庫收錄:

        知網(wǎng)收錄(中)萬方收錄(中)

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        人力資源雜志簡介

        《人力資源》(CN:21-1485/C)是一本有較高學術(shù)價值的大型半月刊,自創(chuàng)刊以來,選題新奇而不失報道廣度,服務(wù)大眾而不失理論高度。頗受業(yè)界和廣大讀者的關(guān)注和好評。

        《人力資源》關(guān)注人與組織的協(xié)同發(fā)展,主張一切因人的能力而改變,將復雜的“人事”做簡單,彰顯人力資源開發(fā)與管理在制度、機制、流程、技術(shù)創(chuàng)新中的應用價值,突出HR實務(wù)和操作方法。

        人力資源雜志欄目設(shè)置

        看法_總編隨筆、看法_熱點聚焦、看法_熱點聚焦_翻轉(zhuǎn)、看法_專題策劃、看法_視界、看法_金柚網(wǎng)人資研究、干法_新干線等

        人力資源雜志榮譽信息

        人力資源雜志訂閱方式

        地址:沈陽市和平區(qū)市府大路55號年華國際大廈1025,郵編:110000。

        人力資源雜志社投稿須知

        1.稿件如有合作作者,作者總?cè)藬?shù)不得超過3人,以投稿時的合作作者署名順序為準。審稿通過之后不得變更姓名、不得改動合作署名順序。

        2.正文行文中非漢語姓氏一律使用外文原文。

        3.凡刊載于本刊文稿的著作權(quán),均由本刊與作者共同享有。

        4.基金項目(文章產(chǎn)出的資助背景):基金項目名稱全稱及具體項目編號(或項目批準號)。

        5.在中文關(guān)鍵詞的下行,按中國圖書館分類法(第四版,1999年3月版)給出本篇文章的“中圖分類號”。

        人力資源雜志數(shù)據(jù)信息

        影響因子和被引次數(shù)

        雜志發(fā)文量

        人力資源雜志發(fā)文分析

        主要資助課題分析

        資助課題 涉及文獻
        國家社會科學基金(11BGL026) 1
        河北省人力資源和社會保障研究課題(JRS-2011-3063) 1
        浙江省教育科學規(guī)劃課題(SCG113) 1

        主要資助項目分析

        資助項目 涉及文獻
        河北省人力資源和社會保障研究課題 11
        遼寧省社會科學規(guī)劃基金 5
        國家社會科學基金 4
        江蘇省教育廳哲學社會科學基金 4
        內(nèi)蒙古自治區(qū)高等學校科學研究項目 2
        陜西省教育廳科研計劃項目 2
        北京市社會科學基金 2
        江蘇省現(xiàn)代教育技術(shù)研究規(guī)劃課題 2
        教育部人文社會科學研究基金 2
        中央高校基本科研業(yè)務(wù)費專項資金 2
        人力資源雜志

        人力資源雜志

        訂閱價格:¥360.00/1年 發(fā)行周期:半月刊 紙張開本:A4

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