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        公務員期刊網 精選范文 街道工作匯報范文

        街道工作匯報精選(九篇)

        前言:一篇好文章的誕生,需要你不斷地搜集資料、整理思路,本站小編為你收集了豐富的街道工作匯報主題范文,僅供參考,歡迎閱讀并收藏。

        街道工作匯報

        第1篇:街道工作匯報范文

        現將主要情況匯報如下:

        一、主要工作成績

        (一)抓好最低生活保障工作。

        城鄉低保本著應保盡保的原則抓好落實,街道轄區總人口為25526人,其中城市人口為11610人,農村13916人。

        1、認真落實上級業務部門的要求,對我轄區的城鄉低保進行全面重新核查,重新登記,重新申報,及時較好地完成低保核查任務。

        2、我辦現有城市低保226戶610人(最高月每人補助260元,最低為105元),全年發放低保金1063860元,低保覆蓋率為5.25%(城市低保指標2.6%)。

        3、農村低保對象197戶433人,其中五保戶47戶49人(月發放保障金每人160元),其他低保對象150戶384人(最高月每人補助160元,最低為70元),計全年發放低保金370920元,低保覆蓋率為3.12%(農村指標1.55%)。

        城鄉低保符合計生戶158人,殘疾人465人(其中重度殘疾人108人)。

        上述費款按照上級有關規定,已全面實行社會化發放,直接由銀行到保障對象帳號。我們在做好城鄉低保工作中,注重計生戶、殘疾人等對象在同等條件下優先入保。

        (二)做好“雙擁”落實工作。

        1、做好優撫金兌現工作,保障社會政治穩定。

        全年,共發放優撫定補經費218950元,享受對象43人。并做好特困戶重點優撫對象優先列入城鄉居民最低生活保障線,享受雙重保障(下黃村在鄉老復退軍人林和夫在月享受定補基礎上每月發放160元)。

        2、今年“八一”建軍節,舉行軍民聯歡晚會,街道主要領導率分管領導等人員深入駐地部隊開展“雙擁軍民”共建工作,撥給部隊節日慰問金3.5萬元,今年以來共撥出6.5萬元支援部隊建設,幫助部隊解決實際問題,進一步加強軍民團結。

        (三)做好救災救濟工作。

        今年發放特大自然災害救濟款5.6萬元(其中區民政局下撥4.6萬元),救濟貧困對象300多戶近860人;撥給殘疾人基金13000元。

        (四)抓好殯葬改革工作。

        1、加強宣傳力度,努力營造濃厚的殯改宣傳氛圍。

        認真貫徹殯改有關“條例”和殯改規定,多次召開殯改專題會議,建立領導機構,制定工作責任書,上宣傳欄和墻報,利用“兩節”開展殯改宣傳月活動,定時不定時印發有關殯改的宣傳材料到各村(居)和有關單位,加強宣傳力度。今年1-12月份,出宣傳墻報12期,包片工作隊下鄉入戶分發和張貼宣傳標語計10000張,出動宣傳車3次,“兩節”期間懸掛橫幅標語16條,街道和各村(居)設立殯改舉報電話和舉報信箱。

        2、狠抓整治工作,確保殯改工作順利推進。

        充分發揮村、居民政委員、殯改信息員及群眾舉報作用(各村居、街道全面啟動舉報電話和舉報信箱),建立60歲以上老年、病弱和傷殘人員臺帳,采取事前報告、事中監督、事后跟蹤管理等監管措施。今年1-12月共火化143具。

        (五)依法推進村(居)“四個民主”建設。

        1、普遍地實行村(居)財務公開,推進社區建設,強化社區功能,逐步提高以社區居民綜合素質和生活質量為目標的管理服務體系已初步形成。

        2、認真抓好基層班子組織建設,依法組織村(居)民委員會換屆選舉工作。

        (六)加強自身建設,提高隊伍素質。

        為了提高民政工作隊伍整體素質,除了積極參加辦事處集體組織的每周一次政治理論學習外,我們還堅持每月組織一次本部門全體人員認真學習業務知識和民政職業道德建設規范以及政策法律法規等有關文件,以提高業務能力和理論水平,提高思想素質和整體素質。

        (七)其他綜合工作。

        1.扎實抓好下黃新農村社區建設,加快城市化建設進程。

        2.認真做好各種來訪和有關業務知識的法律咨詢工作。

        今年共接受有關婚姻法律和低保等咨詢36人次,低保等其他業務咨詢31人次。

        3.努力完成年度民政雜志征訂任務,積極完成街道領導交辦的和上級部門的各項工作,并及時較好地完成。

        二、存在問題

        1、街道財政對救災經費投入嚴重不足。由于自然、歷史等方面的原因,我街道農村貧困面大、部份對貧困程度深,因災返貧現象嚴重。

        2、由于片區改造和項目建設等原因,失地農民日益增加,農村低保急需擴面。

        三、下一步工作打算

        第2篇:街道工作匯報范文

        一、充分就業工作

        (一)領導重視、健全機構、確保實現充分就業。

        街道黨工委、辦事處領導高度重視充分就業工作,將其列為街道重點工作和為民辦實事行動目標,納入街道對社區的全年綜合目標考核,實行一票否決的管理,優先安排轄區再就業預算資金28萬元,成立了辦事處主任為組長的街道創建“充分就業社區”工作領導小組,及時研究就業工作遇到的困難和問題,勞保所具體負責街道的就業工作。同時,各社區也相應成立了以站長為組長的社區創建“充分就業社區”工作領導小組,為創建“充分就業社區”,促進就業和再就業工作提供了有力的保證。

        (二)夯實平臺建設基礎,提供就業工作載體。

        平臺建設是勞動保障工作的基礎,能否開展好工作,平臺建設是關鍵。為此我們重點在軟件上下工夫。

        1、平臺建設上做到“六落實、五統一”。

        我街道的4個社區都成立了勞動保障工作站,聘用了12名政治思想好、敬業精神強、綜合素質高的專職勞動保障工作者。落實場地4間,共120平方米,配備電腦8臺,建立了各種臺帳。街道還統一制作了勞動保障所(站)標牌,工作職能、各種制度、辦事程序統一上墻,工作經費實報實銷。街道勞動保障所(站)做到了機構、人員、場地、制度、經費、工作“六落實”,實現了機構、名稱、標牌、職能、標準的“五統一”。

        2、軟件上做到“六個清”

        為了摸清全轄區勞動力狀況,更好的開展就業工作,街道辦事處今年初就將再就業資金28萬元納入街道辦事處預算。對轄區勞動力進行了摸底調查,力求做到了解實情,掌握全面,數據準確。通過調查,我街道今年上半年登記失業人數為607人,再就業578人,其中就業困難人員148人,安置134人,再就業率達到90﹪。基本做到了失業原因,家庭狀況、社會關系、就業意愿、就業去向、技能水平清楚,體現了我街道就業工作的特點。

        (三)努力強化就業服務。

        1、精心組織,搞好培訓。

        為進一步增強勞動力的就業能力,讓他們有一技之長,我們深入調查,根據實際情況,開展有針對性的培訓,全面完成城鄉勞動力培訓506人,其中農民工培訓276人。現已完成創業培訓14人。

        2、千方百計、搞好安置。

        我們充分發揮地域優勢,打破城鄉界線,千方百計收集崗位,為失業人員提供就業機會。通過切實加強與企業的溝通聯系。了解企業的用工需求,及時推薦有就業愿望并符合條件的失業人員上崗。今年上半年,我街道已組織200人參加了5場招聘會,提供崗位1301個。同時我們高度重視勞動就業信息網絡建設,街道勞保所、社區勞動保障站都與全市勞動力市場信息網絡完成了全面聯網,能隨時向企業和失業人員提供用工和求職信息。

        (四)、全心全意,搞好服務。

        實現了“一條龍”服務。圍繞就業培訓、職介服務工作,街道勞保所和社區勞保站對有就業愿望的失業人員都提供了從失業登記、培訓需求、申請證件、職業指導及職業介紹等每個環節及時到服務。

        開展了就業、再就業援助工作。四個社區均開辟了再就業援助窗口,建立了困難群體幫扶檔案,為社區內符合再就業援助條件的“4050”人員提供及時、便捷的崗位援助和就業服務,共幫助“4050”等就業困難134人就業,動態消除了“零就業”家庭就業問題。

        二、實施就業優先戰略,加強實名制動態管理工作

        根據《市實施就業優先戰略工作安排》和《區貫徹落實就業優先戰略實施意見》,街道把就業工作擺在轄區經濟社會發展的突出位置,放在各項工作開展的優先地位。進一步完善了就業服務體系建設,加強了工作互動和信息共享,強化了勞動力培訓和就業援助,大力支持自主創業和自謀職業,營造了街道上下共同促進就業工作的氛圍。

        (一)將實施就業優先戰略的工作內容納入街道經濟社會發展規劃并制定年度促進計劃。

        (二)根據就業形勢和就業再就業工作需要,積極做好自主創業小額貸款工作。上半年完成小額貸款4名,貸款額22萬元。

        (三)進一步完善就業實名制動態管理長效機制。街道辦事處繼續聘請了40名調查員,對轄區勞動力進行了逐戶摸底調查,力求做到了解實情,掌握全面,數據準確。

        (四)發揮工作聯動促進就業的作用。

        街道結合招商引資項目落實好就業“四同步”,在街道新引進項目中,優先招用本轄區勞動力;大力開發社區公益性崗位,優先安置本轄區大中專畢業生和就業困難人員,今年上半年提供各類空崗1301個,完成目標57%;安置就業困難人員134人,就業率達90%以上,其中開辟公益性崗位40個,安置就業困難人員21人。

        (五)認真組織開展創業帶動就業和就服務工作。

        對有就業愿望、工作不挑不揀的“零就業”家庭成員等就業困難群體實施就業援助。建立了轄區用人單位的基本信息、勞動用工電子信息檔案,轄區各類企業勞動合同簽訂率達到100%以上。

        三、創建國家級創業型城市工作情況

        按照區轉發《關于開展創建國家級創業型城市工作績效考核評估的通知》的通知(創業辦1號)要求,我們進行了自查,并于月按照要求制定了創建方案件(已經報送)。我們按照創建國家級創業型城市工作考核自查項目已經加以落實,并對考核指標進行了認真的自查梳理,

        (一)、強化了“五大保障”

        1、組織保障。

        去年根據市委、市政府《關于進一步促進以創業帶動就業工作的意見》(委發()21號)精神,為扎實有效地配合全市開展創建全國創業型城市活動,進一步推進轄區創業帶動就業工作,成立了以辦事處主任為組長的創建全國創業型城市工作領導小組。領導小組下設辦公室,負責日常工作。

        2、政策保障。

        去年街道與社區聯動將創建國家級創業型城市工作考核作為全年考核的重要內容于其他工作一起部署、一起落實、一起檢查,并明確將此項工作包括目標管理落實到人頭。明確了街道各科室、社區居委會要切實貫徹落實市委、市政府、區委、區政府等文件精神,制定具體的措施,建立有利于城鄉勞動者創業稅收優惠、融資渠道、資金補貼、場地安排等扶持政策,優化創業環境,加強創業扶持。

        3、資金保障。

        進一步加大創業服務資金投入,設立促進創業。專項資金,主要用于工作經費補貼、創業指導服務、創業項目的征集和評估、創業孵化等各項創業服務扶持政策。

        4、服務保障。

        健全項目籌集推介激勵機制,提供創業專家指導服務,實施“開業導師”制度,對創業者提供“一幫一”創業輔導;鼓勵社會各界開展不同形式的創業服務活動,搭建創業扶持平臺;擴大創業宣傳,激發全社會參與創業的激情,營造全社會參與創業、支持創業、幫助創業和崇尚創業的良好氣氛。

        5、載體保障。

        進一步優化現有資源配置,建立不低于平方米的創業示范基地,扶持城鄉勞動者創業、城鄉勞動者創辦小企業,相關科室在創業培訓指導、企業項目開發、拓寬融資渠道、市場準入、稅費減免等方面的具體職責,形成勞動保障所牽頭、各相關科室共同參與的協同推進機制。

        (二)、完善了“三項制度”

        1、各科室、社區居委會協作制度。

        創建企業型城市是一項系統工程,需要強化各科室、社區居委會間的協作,明確相關科室在創業培訓指導、企業項目開發、拓寬融資渠道、市場準入、稅費減免等方面的具體職責,形成勞動保障所牽頭、各相關科室共同參與的協同推進機制。

        2、創業培訓扶持制度。

        將有創業愿望的城鄉勞動者全部納入創業培訓范圍,實現創業培訓全覆蓋;進一步加大創業意識、創業技能培訓力度,提升創業培訓質量。

        3、目標考核制度。

        建立了創建工作考核制度:按照創建全國創業型城市指標體系要求,結合我轄區實際,完善考評方法。堅持“就業優先”發展戰略,將創建創業型城市工作作為全年考核的重要內容。

        (三)、完成了專項工作目標

        1、促進創業的情況和創業帶動就業情況:

        將有創業愿望和培訓要求的城鄉勞動者全部納入創業培訓范圍,制定了創業培訓實施計劃并認真執行。對以來有培訓要求的城鄉新創業者全部實施了創業培訓。參加培訓人員合格率沒有低與之前的3年平均水平(合格率都在100%)。完成了區下達的創業培訓30人、職業培訓613人、小額貸款32萬的目標數。創業培訓占職業培訓的人數比重達3%以上,參加創業能力培訓后成功辦企業人數21人,創業培訓后的創業成功率達50%;新增創業帶動就業比例達到了1比6帶動了126人就業。年上半年創業培訓14人,參加創業能力培訓后成功辦企業人數11人,新增創業帶動就業比例達到了1比6帶動了66人就業。完成小額貸款22萬元。正在及時搭建平米耘濤美容美發創業示范基地。落實了促進創業就業專項資金20萬元。開展宣傳創業文化、弘揚創業精神的社會活動。樹立了一批自主創業的典型人物、為創業者服務的典型工作者。并按時報送創建工作信息和報表。

        2、在高校畢業生中實施“科技創新工程”:

        積極配合區人事局區團委、區勞動保障局、區科產局組織實施,重點做好創業意識培訓和科技成果轉化,對40名大中專畢業生開展創業意識培訓,促進5名高校畢業生實現創業。

        四、特色亮點

        街道就業工作圍繞“一品天下大街”餐飲行業為主線積極與餐飲龍頭企業大蓉和、文杏、紅杏及邊上規模的行業開展送政策、組織培訓、勞動用工等對接工作。街道“四同步”制度在一品天下大街落實穩固。一品天下大街開街至今各企業為轄區失業人員提供泊車、守車、清掃、服務員、管理人員、保安、內勤等崗位個,體現了街道就業工作的特點。

        第3篇:街道工作匯報范文

        ——文峰街道網格化工作匯報

        自省、市、區各級政法委要求開展網格化社會治理工作后,我街道高度重視,積極推進相關工作,現將有關工作進展總體情況匯報如下:

        一、配優配強,強化培訓,確保網格人員到位

        劃分網格。今年以來,對街道13個社區2個行政村的網格進行了重新劃分,按照省、市、區上級部門要求300-500戶或者1000人劃分一個綜合網格,轄區內的商務樓宇、商圈市場、學校、醫院及有關企業事業單位,劃分為專屬網格,共劃分網格177個,其中綜合網格95個,專屬網格75個,待開發網格7個。配強人員。共配備15名網格長、95名綜合網格員、82名專屬網格員、網格長、綜合網格員都由村居同志兼任。街道設總網格長一名,由黨工委書記擔任。各村居書記任其村居網格長。懂電腦的年輕同志優先擔任網格員。同時對于不合規定人員、不履行職責人員適時報上級批準并調整合適的人員履行網格員職責。開展培訓。街道多次召開培訓會議和專題會議,多次邀請專家和區政法委領導來街道開展培訓活動。三、四季度對街道綜治辦人員及全街15個村、社區的網格長、網格員共培訓20多次、2000多人次,使他們及時了解“全要素網格化”手機的操作流程。街道還在15家村、居張貼網格公示牌560塊,同時街道還派出小分隊赴市區學習其他先進縣市網格化工作先進經驗,并派出街道網格化骨干人員到村居1對1開展指導培訓,取得了較好的效果。

        二、創新創優,強化聯動,確保網格工作到位

        建立聯動機制。街道建立網格化管理服務中心,與街道綜治中心一體掛牌運行。網格化中心由街道綜治中心主任擔任。統一協調處理街道范圍內需要多部門處置的社會治理事項,按照職責權限進行分類派發,跟蹤督辦處置情況。規范工作流程。落實事項流轉程序,統一做好源頭排查、采集建檔、分流交辦、檢查督促、結果反饋,形成閉環工作流程。網格化工作開展以來,對上報事件進行果斷處理,共上報處置各類巡查事件12000多件,辦理事件率99.57%,辦結率98.27%。街道將網格長、網格員姓名、照片、聯系電話、工作職責、監督電話等基本信息進行張貼公示,統一制發了網格工作證、手提包和網格筆記本。開展日常巡查。街道網格長、網格員每天對網格進行基本巡查走訪,定期對出租屋、流動人口租住戶、生活困難家庭戶、空巢老人家庭、重點人員、特殊人群等登門走訪,并將走訪情況登記入冊、第一時間上傳信息系統。9月份以來,發現安全隱患10多處,對60多戶困難家庭開展困難幫扶。

        第4篇:街道工作匯報范文

        遵照×××委2006[17]號文件精神,×××街道黨工委、辦事處從去年底就將社區居委會的換屆選舉工作當成街道黨工委、辦事處的頭等大事來抓,現將工作情況作如下介紹:

        一、統一認識,建立換屆選舉領導小組

        街道黨工委召開街道班子會議和工作人員會議,共同學習×××委[2006]17號文件,形成統一認識,并成立了由黨工委書記×××掛帥的社區居委會換屆選舉工作指導小組,全面指導換屆選舉工作的開展,兩個社區也分別于3月下旬推選成立社區居委會選舉委員會,直接主持社區換屆選舉工作的開展。

        二、廣泛宣傳,營造健康輿論氛圍

        在街道換屆選舉領導小組的統一布置下,3月下旬街道黨工委

        召開社區居委會換屆選舉動員大會,出席會議的人員有街道、社區居委會工作人員、居民代表100余人,下設×××、×××社區居委會開展了廣泛的宣傳活動,先后發放《致居民的一封信》近6000份,并通過社區宣傳欄大力宣傳社區居委會換屆選舉的指導思想和程序、步驟,使得換屆選舉工作家喻戶曉。

        三、發揚民主,充分實現居民自治

        社區居委會嚴格遵循×××委[2006]17號文件精神和《×××省

        村(居)民委員會選舉工作指南》,從4月1日開始進行選民登記,居委會工作人員、居民組長通過入戶走訪廣泛征集民意,將一批熱心社區事務,辦事公道的居民推選產生為社區居民代表,其中×××社區通過6場居民會議推選產生居民代表99名,×××社區作為此次直選試點,還制定了直選辦法。為充分發揚民主,尊重社區居民群眾的自治權利,×××社區于4月13日召開3場居民代表會議,共同學習×××委[2006]17號文件,并將居委會成員候選人的提名權交給居民代表,聽取居民代表意見,由居民代表聯名推選居委會主任候選人2名、副主任候選人3人、委員候選人6名,擬通過選舉產生主任1名、副主任2名、委員5名。

        在街道社區居委會換屆選舉工作指導小組的直接指導下,×××社區作為直選試點,為方便居民就近投票,在居民區設三個投票點,社區居委會選舉委員會還通過板報宣傳欄公布投票地點和時間,并詳細記入選舉證中送入社區每家每戶,使社區居委會換屆選舉成為每戶居民關注的熱點。

        第5篇:街道工作匯報范文

        一、街居聯動,延伸健全老體協工作組織

        去年,街道成立街道老年人體育協會。協會成立后,對老體協年度工作進行全面計劃、組織、協調、指導和服務。今年上半年,老體協工作組織又再次延伸,各社區也陸續成立老年人體育分會,并按要求每個社居委配備了一名專(兼)職人員聯系老體協工作,組織轄區單位、體育團隊,開展健身活動,進行全民健身宣傳教育。隨著街道、社區兩級老年人體育協會的建立,街道老體協工作網絡體系更加健全。目前,街居兩級都建立了老年人體育工作例會制度、社區活動場所開放制度、社區體育設施管理制度等一系列老年人健身工作的規章制度,促進街道老體協工作走向規范,形成良性的工作機制。

        二、加強活動陣地建設,整合轄區資源,構建更多更好的老年人健身平臺

        1、加強活動陣地建設。活動陣地的建設是開展街道老年人體育活動的根本,轄區雖然科教文體資源富集,駐地單位眾多,但由于多數單位的活動場所不對外開放(目前只有送變電、省委黨校、鐵四局等13處活動室對外開放,面積7500平方米左右),諸多室外活動場所存在設備老化、設施短缺等問題。針對這種現狀,今年上半年,街道充分利用健身路徑、示范晨練點申報等機會,積極為省水泥研究設計院、省送變電家園、科大花園三個小區,爭取民生工程扶持資金和項目,逐步建成完善更多更好的老年人健身平臺。

        2、加強培訓指導,倡導老年人科學健身。今年上半年,街道老體協進一步普及科學健身。利用街道赤闌橋百家談講座平臺開展了一次老年人體育健身講座。同時,進一步壯大江南新里程的太極拳(劍)教學隊伍,將鍛煉場地拓展到創景花園和曙宏新村,吸引更多老年朋友參與體育活動,倡導建立科學、健康、文明的老年生活方式。

        3、發揮社會體育指導員的帶頭作用。社會體育指導員是街居開展全民健身活動的得力助手,是轄區老年人科學健身的義務指導員、宣傳員。上半年,街道推薦等14名優秀體育工作者參加了二級社會體育指導員培訓,同時等4人獲得省“群眾最喜愛的社會體育指導員”的殊榮。今后,街道老體協將發揮他們的積極作用,做好宣傳、推薦表彰,同時做好新的社會指導員的培訓升級工作。

        三、精心準備,認真組織參加區老體協系列活動

        新年伊始,街道就組織40余人參加了市五十三屆元旦越野跑活動,部分老年人參加并堅持跑完全程,接著又陸續組隊參加市區象棋、“區濱湖世紀杯”老年人健身球、柔力球、市健身球、柔力球、區健身氣功等一系列賽事,均取得了較好的成績,值得一提的是街道省歌舞團晨練點太極24劍還獲得了首屆演武大會的團體冠軍。豐富的賽事,活躍了老年人的生活,提高了老年人參與積極性,獲得老年人廣泛好評。

        四、充分利用各類活動打造精品隊伍與作品

        我們還利用大型廣場文藝匯演、各社區小區表演、單位各類慶典紀念演出等多種平臺,以及“我們的節日”、“愛國歌曲大家唱”“快樂周末”等文藝活動演出的載體和舞臺,選拔優秀文體團隊和節目,上臺展示,扎實推廣太極劍、太極拳、健身秧歌等各類健身活動,在使群眾演出水平與欣賞水平得以提升的同時,切實起到鍛煉隊伍、壯大隊伍的效果。

        今年上半年,街道老體協做了一些體育實踐工作,但還存在不少不足。下半年中,我們還將圍繞老年體育工作,加強思考、深化總結,爭取取得更好的成果。街道下半年老體協工作打算做好以下幾個方面:

        一、街道充分利用鐵四局門球場的資源優勢,在重陽節期間舉辦街道第四屆門球賽。

        二、積極組織老年體育隊伍,參加市區老體協在下半年度主辦的全面健身日展示、門球賽、氣排球賽等各類賽事。

        第6篇:街道工作匯報范文

        一、主要工作

        一是強化政治擔當,責任落實到位。切實做到了抓意識形態工作的履職自覺,始終把做好意識形態工作作為重要政治責任,與落實全面從嚴治黨“一崗雙責”結合起來,切實做到一手抓崗位工作,一手抓意識形態工作。今年3月,黨工委分別與村(社區)、各科室簽訂了《2019年度意識形態工作責任書》,將目標責任層層分解到基層及科室,明確到個人,確保意識形態工作落實落細。

        二是堅持理論學習,制定學習計劃。按照“黨管人才”的原則,街道黨工委充分發揮牽頭抓總的作用,年初制定了中心組學習計劃、干部職工的集中培訓計劃,按照每月的主題通過印制學習資料、組織討論學習、微信(短信)推送學習知識點等方式,逐月實施,確保每月中心組集中學習不少于1次、全體黨員干部學習不少于1次。全年,中心組學習18次,全體黨員干部集中學習12次。

        三是實行綜合考核,加強督查力度。將意識形態工作納入了班子成員民主生活會對照檢查、領導干部“一崗雙責”述職及年度綜合目標考核。做到7月、12月分別向黨工委匯報意識形態工作情況。將意識形態工作納入宣傳思想文化考核的指標,對部門和村社區進行年度考核。同時,宣傳辦加強日常督查,對發生在意識形態領域的問題堅持獎懲逗硬。全年未發現1起意識形態領域的問題。

        四是嚴格審批流程,全程追蹤把控。為確保轄區各類集會活動的安全性、合法性,堅持執行“四審”制度。“一審”即活動組織機構針對活動內容、設施是否安全合法進行自審,并據實填寫《XX街道開展意識形態活動申報表》進行事前申報;“二審”即承辦機構對活動進行確認審核;“三審”即活動舉辦地所在村、社區對活動進行復審,并確定專人負責跟蹤了解活動全程情況;“四審”即宣傳辦對活動進行最終審核批準,并留存法人資料、組織者身份信息等活動相關資料。今年以來,共審批各類集會活動X場次。

        五是完善陣地建設,鞏固主流思想輿論。街道建立了機關、村(社區)的QQ群、微信群及會議場所等陣地臺賬(街道轄區現有重點集會場所X處)。網絡輿情收集、回復方面,由宣傳辦進行值班巡查;實地場所則落實了聯絡員,及時掌握集會聚會信息,一旦出現任何問題,能第一時間找到責任人,第一時間予以處置。同時,實施信息審核制度,堅持一般信息由部室負責人、分管領導審核后可,重要信息還需交由街道主要領導審核,以確保信息源的安全性。全年微信審核了X條,信息審核了X條。

        六是輿情隊伍穩定,堅持敏感信息周報。今年,各村(社區)的輿情信息員隊伍比較穩定,堅持意識形態周報制度,按要求每周五均上報涉意識形態工作情況。

        二、存在的問題

        激勵黨員干部自學方面,效果還不夠理想。多數時候工作例會即是學習會,學習傳達中央、市委、區委的決策部署和指示精神與日常工作安排放在了一起。激勵干部主動學習的方式方法不夠多樣化,學習效果不夠理想。

        三、下一步工作打算

        一是積極適應新形勢,創新學習方式。利用愛國主義教育基地展示和預約參觀系統,結合重要節點及日常的主題黨日活動,開展主題教育;利用“學習強國”平臺,鼓勵黨員積極自學,拓寬學習平臺,提高學習效果。

        第7篇:街道工作匯報范文

        一是做好脫貧戶跟蹤幫扶和貧困邊緣戶排查工作。對表“一達線兩不愁三保障一安全”,對貧困戶再排查,對普通困難群眾進行再梳理,確保無一戶一人返貧致困。二是對基礎條件薄弱的村居進行環境整治扶貧。按照“五清一改”要求,繼續進行農村環境整治,重點對、、等三個自然村進行道路硬化、綠化、亮化、美化整治。在清理無功能性住房過程中,對老弱病殘戶,給予政府兜底。三是加大產業扶貧,助推鄉村振興。利用農業園果蔬種植技術優勢,加大技術人員培訓力度,做好技術扶貧。四是做好2020年扶貧項目。農產品加工烘干項目、秸稈綜合利用項目加快推進。

        (二)打好污染防治攻堅戰,還群眾藍天白云

        一是建立生態環境保護監管機制、明確專職人員承擔生態環境保護監管工作。制定任務清單和行動方案,在全辦建立縱到底、橫到邊的環境監管網格機制。二是常態化開展環保檢查工作。落實環保工作網格化管理,開展工業企業大氣污染整治1次、“散亂污”企業集中整治2次,關停不合格企業1家,清理、整治洗沙場、散煤物料堆料場4家,整治揚塵污染、VOCs污染活動3次。開展餐飲油煙排放聯合專項行動,對100余家餐飲進行全面檢查。三是全面開展全年禁燒工作。通過懸掛宣傳條幅的形式開展禁燒宣傳,結合重點時段山林防火、防疫期間控制清明節祭掃等相關工作,全辦范圍內冬春季火點頻發現象逐步改善。四是做好中央、省環境保護督察組交辦群眾舉報工作。全辦高度重視環保督察組交辦群眾舉報工作,持續做好大氣、水、土壤、輻射和固廢、突出環境問題等整改工作。舉一反三,主動作為,及時響應群眾投訴,對標對表,發現一起整治一類,確保問題不反彈。

        第8篇:街道工作匯報范文

        1、堅持實行“一二一”工作法

        我街道堅持把“一二一”工作法貫穿到社會穩定工作中,即抓好一條線:政務熱線。通過廣播、橫幅、民主議政日活動,做好政務熱線宣傳,提高群眾知曉率,同時高速運轉,提高效率,對反映的問題當日答復,五日辦結。開好兩個會:周一例會和穩定工作會。每周一街道組織全體機關干部和各村支部書記召開例會,對社會穩定、矛盾糾紛等問題作為一個重要內容,并進行壓力傳導,激發責任人和所在村的工作積極性。例會結束后召開街道穩定工作會議,對當前矛盾糾紛和影響社會穩定的突出問題進行梳理,并集思廣益想辦法找方法。學好一個法:結合每月的民主議政日活動,制定下發“每月一法明白紙”,對群眾日常生活中常見的法律條文進行宣傳學習,提高群眾的知法守法意識。“一二一”工作法的實行,取得了令人滿意的效果。群眾知法用法程度有了很大提高,2016年政務熱線全年接訪161起,群眾滿意率達到了95%以上,今年以來的來電來訪明顯減少。兩個會議制度的堅持,有效化解了大部分困撓街道發展的矛盾糾紛和影響社會穩定的問題。“一二一”工作法對維護社會穩定,創建美麗**、幸福**、小康**起到了有效的推動和促進作用。

        2、積極推行“三情化解”法

        在對老上訪戶的化解工作中,我們積極探索推行“三情化解”法,切實打破了上訪老戶門難進、臉難看、話難聽、事難辦的工作局面。1、親情感化。動員上訪老戶的親朋好友、德高望重的鄰居時常進行說教勸導,用親情感化。2、友情教化。依靠上訪戶的老朋友、老伙伴積極動員他們參加廣場舞大賽、計生協會活動、興趣小組等各種積極向上的集體活動,用昂揚向上的生活情趣進行熏陶和教化,同時講解當前國家的一些惠民政策,讓其多向前看,放棄一些無理要求。3、溫情轉化。積極發揮村兩委和包辦責任人的主體作用,密切關注、經常談心,當上訪者家庭遇到重大困難和問題時,及時報告組織靠上幫扶,讓上訪人員在個人貸款、子女入學、個人工作、納入低保、集體財產分配等重要關頭和環節上感受到黨和組織的溫暖,消除與政府和工作人員的對抗情緒,主動放棄不合理訴求。

        3、穩控工作“三個知道一個報告”制度

        穩控工作中我們還采取“三個知道一個報告”制度:責任人隨時掌握所包人員的動態情況,知道所包人員目前在什么地方、知道他們正在做什么、知道他們最關心的是什么問題,發現異常情況及時報告,確保做到不失控一人。

        4、堅持開展駐村蹲點活動,將矛盾糾紛化解在基層

        四月份,我們繼續開展了機關干部駐村蹲點月活動,分成了9個駐村工作組,領導干部任組長,帶領5至7名包村干部吃住在村,聯系臨近村,結合群眾白天上班家里無人的實際情況,工作組利用晚上逐家逐戶進行走訪,摸排矛盾糾紛和不穩定因素,碰到矛盾不回避、遇到糾紛不繞道,抓早抓細抓苗頭,真正做到了五個最:在最早的時間,最初的階段發現問題,爭取用最小的成本,解決最大的問題,取得最佳的效果。黨工委每周召開駐村調度會,對摸排出的問題落實責任單位和責任人,由各工作組長牽頭解決,利用表格形式進行掛牌登記和處結銷號,組長有壓力、每組有任務、人人有責任,妥善解決了一大批矛盾糾紛和群眾關心的熱點難點問題。今年駐村期間,共排查化解各類矛盾糾紛93件,全部化解。從目前情況看,切實起到了“駐村一個月,穩定一整年”的作用。

        5、綜治工作前置,力求社會穩定

        第9篇:街道工作匯報范文

        一、日常工作正常有序開展。

        1、加大巡查力度,做好城管執法日常工作。

        2、抓緊學院、駐地單位衛生費的征收工作。

        3、查禁亂傾倒渣土、車輛帶泥上路工作收效明顯。

        (1)加強對駐地院校建筑工地監管工作

        (2)完善水安路沿線溝沿地帶建筑垃圾禁倒防范設施——補栽隔離樁180余根,固定6名工作人員加強巡查監督。

        (3)為了遏制在我轄區發生的建筑垃圾亂倒勢頭,我科室干部從2月至11月堅持在老虎溝蹲守制止渣土車亂倒現象,蹲守人員敢于迎險而上,勇于執法,渣土車來我轄區傾倒建筑垃圾的現象明顯減少。

        4、做好迎檢工作,實施專項治理工作

        從今年1月至5月,我們共接待市區專項檢查16次,市區領導6次調研,扎實做好迎檢前的環境整治工作。

        5、積極開展“迎世園”轄區環境大整治活動

        (1)、整治水安路沿線的無主渣土,還原土地約60畝。粉刷狄寨正街的行街樹423棵、粉刷文化墻底色1052平方米。

        (2)、組織清理清運了櫻桃溝沿線、環鎮南路和環鎮北路、垃圾專用線沿線的堆積雜物、垃圾堆。

        (3)大擦洗活動

        組織一支80人的保潔隊伍,實施了以商業街為核心輻射周邊地帶的商業街“擦亮行動”。保潔隊伍,擦洗公交站臺等公共設施、清洗電桿、墻面等建筑物上的野廣告;采用“門店三包”形式,組織176家商戶清洗各自門店的窗門。

        (4)渣土車規范治理活動

        加強轄區建筑工地及渣土車規范運營稽查工作。清理非正規渣土車運營,查扣非法營運車輛4輛。

        (5)清理商戶出店經營、占道經營以及制止摩的、非正規營運車輛亂停亂放現象。清理非法營運車、摩的58輛次。清理占道經營61戶次,收繳經營用具56件套。

        7、日常保潔工作有序進行。

        二、配合街辦中心工作。

        1、順利完成江村垃圾場周邊林帶建設工作。科室人員全部出動,完成征地、補償、清理地面障礙物的全部任務。共完成項目投資1725萬元,綠化面積30萬平方米。

        2、積極籌辦狄寨小吃暨丁丁面大賽及賽前前環境治理工作。

        3、完成狄寨、江村。潘村、南寨、姚溝“兩委會”換屆選舉工作。

        4、完成總投資236萬元進行農村環境整治工作。新配三輪垃圾車106輛,新增灑水車2輛、垃圾車1輛,垃圾斗37個,理順了106名農村保潔員的工資關系,保證按月足量發放保潔工資。積極推行“村收集、街清運、區處理”的垃圾處理模式,徹底解決農村“三堆三圍”現象,力爭農村環境面貌有較大改觀。

        三、今后的工作設想:

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