前言:一篇好文章的誕生,需要你不斷地搜集資料、整理思路,本站小編為你收集了豐富的扶貧日活動匯報主題范文,僅供參考,歡迎閱讀并收藏。
10月22日至25日,團省委書記唐源到扶貧聯系點昌寧縣大田壩鎮開展“轉走訪”活動,與干部群眾座談交流,到幫扶貧困戶家中走訪,并調研保山共青團工作。
22日至23日,團省委在昌寧縣大田壩鎮召開座談會,與縣、鎮、村干部代表以及團省委駐村扶貧工作隊員座談,深入了解全縣、全鎮經濟社會發展狀況以及脫貧攻堅工作情況,聽取了團省委駐村扶貧工作隊工作情況匯報。調研災后重建的文滄希望小學,了解校舍建設情況和少先隊工作情況。一行人先后到文滄村團省委掛鉤聯系的建檔立卡貧困戶家中走訪,仔細詢問他們的生產生活情況,詳細了解他們的烤煙種植、畜牧養殖、糧食耕種、經濟林收入、老人贍養和子女就業就學等問題,共同探討脫貧的有效措施和辦法,并對脫貧攻堅工作中的困難和問題進行收集,為下一步查缺補漏、增添措施、補充短板,推動如期完成脫貧目標任務打好基礎。
在走訪座談中,唐源指出,共青團是黨的助手和后備軍,青年是參與社會建設發展的有生力量,共青團組織要把工作與黨政中心工作結合起來,要與當前的脫貧攻堅工作結合起來,廣泛開展農村剩余勞動力技能培訓,有效組織青年外出務工,積極培養一批農村青年致富帶頭人,團結帶領廣大青年投身到脫貧攻堅工作中來。
唐源要求,團省委扶貧工作隊隊員一是要樹立良好形象,在工作、生活和守紀律上體現優良作風;二是要提升幫扶效果,持之以恒的執行脫貧政策和落實幫扶措施;三是要加強學習交流,對照脫貧攻堅的工作要求,查缺補漏,提升能力水平;四是要加強匯報溝通,積極主動向當地黨委政府匯報工作情況,爭取支持幫助。
23日至25日,唐源一行到保山市隆陽區、昌寧縣調研共青團工作。先后到昌寧縣田園鎮龍泉社^青年之家、昌寧縣青年電商實訓基地與基層團干部和創業青年進行面對面交流;到德馨易地扶貧搬遷安置點、右甸河核心段綜合治理項目、城市綜合展館參觀調研;到保山市青少年宮調研了解運營情況;到保山市四葉草青年社會事務服務中心調研交流社工組織承接政府購買服務職能情況;在滇西電子商務產業園調研了青年創業就業見習基地暨保山市創客團委,并與保山市、縣兩級團委主要負責人、創業青年代表和團干部代表進行座談,詳細了解青年創業就業工作開展情況,認真聽取基層團組織在開展工作中存在的困難和問題,最后,對做好共青團工作提出了明確指示和要求。
一、基本情況
鄉位于縣東北部,與市鎮接壤,幅員面積77.4平方公里,轄6村46個村民小組,1583戶,6233人。
2015年12月經過精準識別“回頭看”工作,我鄉認真對建卡貧困戶數據進行比對,全鄉共識別出貧困戶224戶、732人,占全鄉總人口的11.75%,其中,貧困村2個,分別是村、村,共有貧困戶111戶,貧困人口376人,貧困發生率為15.38%;一般貧困村4個,分別為共有113戶,貧困人口356人。2014年村、村脫貧12戶49人,2015年全鄉計劃脫貧74戶263人。
二、脫貧攻堅督查和結對幫扶工作方法及取得的成效
(一)領導機構健全,宣傳發動無死角,考核獎懲有據。一是成立了以鄉黨委書記、鄉長為雙組長的脫貧攻堅工作領導小組。鄉黨委、政府制定專門文件,定期召開鄉干部、駐村第一書記、村干部聯系會,研究解決工作中的突出問題。二是強化政策宣傳。采取廣播、會議、板報、專欄、發放資料等多種形式讓中央、省、市、縣各項扶貧政策家喻戶曉、人人皆知。三是逗硬督查考核。鄉政府將脫貧攻堅工作納入年度綜合目標考核,對上報的表冊嚴格審核把關,對工作開展情況做到“一月一督查,一季度一通報”,逗硬考核獎懲。
(二)強化思想認識,落實攻堅舉措,注重長遠規劃。鄉黨委、政府始終把精準扶貧工作作為一項重要的政治任務來開展、落實,強化責任擔當。12月7日以來,多次召開黨委會、鄉村干部會、群眾會、村民代表會議,研究部署落實具體措施,評定精準扶貧對象,明確要求各級干部要認真盡職履責,同時開展好宣講輔導,使率先脫貧奔康、率先實現全面小康“兩個率先”目標成為全鄉廣大干部群眾的共識。并對全鄉2個貧困村的基礎設施、產業發展、新村建設等重點領域進行了年度計劃和長遠規劃。
(三)狠抓工作重點,扎實推進扶貧攻堅
1、扎實做好“五個一批”扶貧脫貧計劃。在對建卡貧困戶數據信息比對工作中,按照“六個精準”和“六個不納入”的要求,與9個部門的數據信息進行認真比對,清退不符合對象。并對現有建檔立卡貧困戶按照“五個一批”的扶貧模式進行了詳細的規劃。全鄉可享受扶持生產和就業發展一批的有172戶,261人;可享受移民搬遷安置一批的有116戶,392人;可享受低保政策兜底一批的有120戶,373人;可享受醫療救助扶持一批的有98戶,196人。
2、扎實做好駐村幫扶。我們努力健全扶貧幫帶機制,推行一個貧困村1名聯系領導、1個幫扶單位、1個駐村工作隊、1名第一書記、1名駐村干部、1名駐村農技員“五個一加一”制度,縣人大莫小波副主任和植保站、農廣校2個幫扶單位全體職工多次深入結對幫扶對象家庭,開展結對認親,摸實情,扶真貧,真扶貧,共同規劃脫貧項目和措施,協調幫助解決生產生活中存在的困難,并結合“走基層、送溫暖”活動向特困戶送去了慰問金3800元,食用油60余斤。實現了貧困村有掛包領導、幫扶單位、有駐村工作隊、有第一書記、有結對幫扶五個全覆蓋。切實加強了對駐村工作隊和“第一書記”管理。簽訂了第一書記目標責任書、制訂了簽到制度、建立了工作責任清單、每周匯報一次工作、每月檢查一次工作日記、每月至少解決一個具體問題等管理辦法和考核制度。認真開展“雙聯”工作和結對幫扶,全鄉有2個駐村幫扶隊和1個第一書記。
3、抓緊加快貧困戶脫貧解困。一是盯緊目標任務,建立責任清單。今年縣上下達我鄉脫貧解困的任務是100人。對照目標任務強化對第一書記、駐村干部、村兩委、幫扶責任人的目標責任層層落實,對每月工作責任進行量化。二是強化措施,狠抓落實。為了充分發揮貧困戶主觀能動性,全面了解脫貧目標、措施等,特制定了“三個知道”和“三個明確”,讓貧困戶知道本戶的脫貧規劃,明確脫貧目標;知道本戶的幫扶責任人,明確自己的主體責任;知道可享受到扶貧政策,明確脫貧路徑。三是爭取項目投入,為脫貧解困助力鼓勁。爭取危舊房改造、易地移民搬遷、國土整理和以工代賑項目,推進貧困村基礎建設和農戶住房等生產生活條件改善;發放小額信貸資金30萬元,申請周轉金20萬元,加快貧困戶的產業發展。
我局共有48個幫扶建檔立卡貧困戶任務,48個建檔立卡戶涉及5個鄉鎮13個村,48名幫扶責任人。
(一)高度重視扶貧幫扶工作。局領導及時召集全體幫扶責任人開會,開展扶貧政策培訓,把區有關要求傳達到位,使幫扶責任人提高對扶貧工作的認識,主動擔當作為,積極投入到扶貧工作當中。
(二)宣講扶貧政策規范整理檔案資料。根據區扶貧工作要求,我局要求48名幫扶責任人按照精準幫扶文件精神要求,了解建檔立卡貧困戶的家庭情況、生產情況、生活情況,急需要解決的困難問題,向建檔立卡貧困戶宣講扶貧政策,按時按要求填好《扶貧手冊》、《結隊幫扶記錄本》、完善好公示牌。
(三)落實好“三日一網”制度。根據組織部“三日一網”通知要求,我局開展“走貧日”、“懇談日”、“交流日”活動,幫扶責任人深入貧困戶家中,走訪入戶,增加與貧困戶的感情,幫助村和貧困戶解決實際問題。
首先,扶貧辦成立了專門機構,落實了分管領導和具體的工作人員,制定了創先爭優實施方案,支部書記、黨員對社會的公開承諾,項目股和綜合股各設立一名黨員示范崗。
其次,組織黨員干部認真學習省、市、縣創先爭優活動的文件,大力宣傳創先爭優先進典型,在全辦深入開展“鄉學文建明、村學”活動,大力推廣“城南經驗”、“春風村經驗”,引導黨員“學習身邊人、干好當前事”,進一步濃厚比學習、比工作、比奉獻,學先進、趕先進、當先進的氛圍,把全體黨員的智慧和力量匯聚到加快推進強縣建設、構建和諧美好新、實現“十二五”開門紅的宏偉目標上來。
最后,扶貧辦全體黨員以創先爭優活動為契機,創新工作機制、轉變工作方式、想方設法解決我縣貧困村群眾增收致富的困難和矛盾,推動全縣經濟快速發展,堅決兌現支部及黨員對社會的承諾,做到月初有計劃、月中有檢查、月底有評比、季度有小結,將創先爭優活動在我辦開展得有聲有色、豐富多彩。
一是加快省、市扶貧工作對接,力爭將我縣列入下一個十年扶貧規劃。
(一)加強領導。成立省、市對接工作領導小組,由主任同志任組長,全面負責省、市對接工作,副主任進同志任副組長,具體負責省、市對接工作,同志負責具體日常工作。
(二)摸清我縣貧困村貧困現狀,積極向省市匯報全縣貧困現狀,力爭省市部門的支持,做好編制縣十年扶貧開發規劃的準備工作,此項工作由副主任羅德進同志牽頭,項目股具體負責。
(三)工作要求:每月由主任召開辦公會議,具體研究對接工作中存在的困難和問題,力爭盡快落實。
二是抓好災后重建工作,重點做好對項目鄉鎮災后恢復重建項目實施情況、資金使用進行監督。
(一)此項工作由主任同志牽頭,副主任同志協助,項目股具體負責。
(二)工作要求:加強對項目鄉鎮災后恢復重建項目實施情況、資金使用進行監督檢查、及時報送信息資料和匯總,編制投資效益分析報告,督促項目鄉鎮在項目竣工后及時編制竣工財務決算,力爭2011年12月底前全面完成。
三是貧困村村級發展互助資金項目的管理工作。
(一)此項工作由副主任同志牽頭,項目股具體負責。
(二)工作要求:不定期按照省財政廳、省扶貧和移民工作局《省貧困村村級發展互助資金管理辦法(暫行)的通知》精神進行檢查、審計和監管,確保互助資金項目的順利運轉和貧困村群眾受益。
四是縣芍藥谷景區和產業扶貧試點建設工作。
首先,扶貧辦成立了專門機構,落實了分管領導和具體的工作人員,制定了創先爭優實施方案,支部書記、黨員對社會的公開承諾,項目股和綜合股各設立一名黨員示范崗。
其
次,組織黨員干部認真學習省、市、縣創先爭優活動的文件,大力宣傳創先爭優先進典型,在全辦深入開展“鄉學文建明、村學xxx”活動,大力推廣“城南經驗”、“春風村經驗”,引導黨員“學習身邊人、干好當前事”,進一步濃厚比學習、比工作、比奉獻,學先進、趕先進、當先進的氛圍,把全體黨員的智慧和力量匯聚到加快推進xx強縣建設、構建和諧美好新xx、實現“十二五”開門紅的宏偉目標上來。
最后,扶貧辦全體黨員以創先爭優活動為契機,創新工作機制、轉變工作方式、想方設法解決我縣貧困村群眾增收致富的困難和矛盾,推動全縣經濟快速發展,堅決兌現支部及黨員對社會的承諾,做到月初有計劃、月中有檢查、月底有評比、季度有小結,將創先爭優活動在我辦開展得有聲有色、豐富多彩。
一是加快省、市扶貧工作對接,力爭將我縣列入下一個十年扶貧規劃。
(一)加強領導。成立省、市對接工作領導小組,由主任xx同志任組長,全面負責省、市對接工作,副主任xx進同志任副組長,具體負責省、市對接工作,xx同志負責具體日常工作。
(二)摸清我縣貧困村貧困現狀,積極向省市匯報全縣貧困現狀,力爭省市部門的支持,做好編制xx縣十年扶貧開發規劃的準備工作,此項工作由副主任羅德進同志牽頭,項目股具體負責。
(三)工作要求:每月由主任召開辦公會議,具體研究對接工作中存在的困難和問題,力爭盡快落實。
二是抓好災后重建工作,重點做好對項目鄉鎮災
后恢復重建項目實施情況、資金使用進行監督。
(一)此項工作由主任xx同志牽頭,副主任xx同志協助,項目股具體負責。
三是貧困村村級發展互助資金項目的管理工作。
(一)此項工作由副主任xx同志牽頭,項目股具體負責。
(二)工作要求:不定期按照省財政廳、省扶貧和移民工作局《xx省貧困村村級發展互助資金管理辦法(暫行)的通知》精神進行檢查、審計和監管,確保互助資金項目的順利運轉和貧困村群眾受益。
四是xx縣芍藥谷景區和產業扶貧試點建設工作。
為確保“扶貧日”活動保質保量完成,浙江省委書記夏寶龍和省長李強分別對“扶貧日”活動作了批示。9月9日,省扶貧辦向副省長黃旭明專題匯報了活動方案,黃旭明表示原則同意,并交由省農辦、省扶貧辦做好與有關部門單位的協調聯系和組織發動工作。9月15日,省農辦、省扶貧辦召集相關部門舉行了協調會,逐步落實了相關的責任任務。
全國社會扶貧工作會議暨“扶貧日”啟動儀式后,浙江省將以省政府的名義召開社會扶貧工作會議。這次會議將對全省今后一個時期的社會扶貧工作作出部署,向全省發出募捐倡議。
為營造好全省扶貧日活動氛圍,浙江省扶貧辦和省委宣傳部將以省扶貧開發領導小組名義向社會發一份倡議書,在浙江電視臺、《浙江日報》和浙江在線等省內主要媒體上全文播發,向社會各界發起扶貧濟困倡議,擴大公眾對“扶貧日”的知曉度。
同時,浙江將從省內獲得全國社會扶貧表彰的先進集體、先進個人中選擇部分典型,由省委宣傳部組織媒體進行實地采訪和宣傳報道。
在“扶貧日”期間,通過浙江省扶貧開發領導小組牽頭搭線,省國資委將動員國有企業捐款、省工商聯動員民營企業捐款、人民銀行杭州中心支行動員金融單位捐款。同時,通過媒體播出扶貧公益廣告等形式,動員社會公眾捐款。省扶貧基金會和省民政廳確定省內的社會各界公募賬號為“浙江省扶貧基金會”,并將做好公募相關事宜。
為規范公募資金使用管理。省財政廳、扶貧辦將參照國務院扶貧辦的規定,制訂浙江省“扶貧日”募集資金使用管理辦法,明確社會募集資金的使用方向和管理辦法。
為打造浙江省的“扶貧日”亮點,落實全省社會扶貧工作會議的具體行動,10月17日,共青團省委、省扶貧辦、省教育廳、省衛計委將聯合舉辦“低收入青少年助學助醫活動”,進一步動員全社會關心支持全省低收入農戶子女的教育、醫療問題。
同步小康駐村工作述職報告范文
1月14日,六枝特區總工會同步小康駐村工作組到扶貧聯系點六枝特區月亮河鄉洛陽村開展2016年述職報告工作,該鄉分管黨建扶貧工作的領導、村支兩委班子全體成員、部分黨員、群眾、鄉人大代表、部分工作服務對象30余人參加會議,共同聽取述職報告工作及民主測評會議。
會上,六枝特區總工會副主席、駐洛陽村同步小康第一書記蔣紅同志代表工作組及向全體參會人員作工作述職報告。在述職報告中,重點體現工作組在引導發展、謀求實效上的具體做法,深入剖析工作中存在的困難和不足,并提出整改方向及下步工作措施。
2016年該區總工會同步小康駐村工作組駐進洛陽村后,深入開展調查研究,以遍訪活動為契機,密切黨群關系,深入農戶訪貧問苦、訪富問計,深入了解群眾想什么、盼什么、要什么。總共走訪農戶1000多人(次),遍訪10戶貧困戶,為村民辦理實事30余件,切實解決群眾實際問題,把群眾迫切需要辦理的事情辦好,做到急群眾所急,解群眾所需,干群眾所盼。找準制約該村發展的瓶頸,研究制定幫扶計劃,幫助該村理清發展思路,幫助協調發展項目2個。充分利用同步小康幫扶資金,為該村解決群眾最需要解決的問題3個,協助該村解決2公里通村道路硬化,幫助修繕村活動室,解決3000元人口計劃生育人文關懷資金,結對幫扶貧計生貧困戶8戶。六一期間,出資5000余元慰問留守兒童30名,發放書包30個。11月份,在該村啟動六枝特區萬名工會干部關愛萬名留守兒童雙萬活動儀式,購置20套學習書籍贈給20名留守兒童,正確引導全區50個直管基層工會深入開展雙萬活動。協調2萬元平安建設資金,為全村和諧社會創建作出了積極貢獻。幫助想辦法增加村級經濟積累1萬元,突破村級無經濟積累問題。
聽取同步小康駐村工作組述職報告后,鄉黨委政府組織參會人員對工作組進行民主測評。現場通報結果顯示,六枝特區總工會同步小康駐村工作組以全票滿意通過。參會人員充分肯定了工作組能夠較好履行職責,完成各項承諾事項,上下聯動解決問題,切實解決群眾關心的熱點難點問題,有力推動全村經濟社會發展。開展述職報告工作,對提高同步小康駐村工作組思想認識、進一步理清思路、增強為人民群眾解決問題的意識起到了積極的推動作用。
2016年同步小康駐村工作述職報告
11月7日上午,貴州省委老干部局召開同步小康駐村工作述職匯報會。省委組織部副部長、老干部局局長石松江,巡視員謝平出席會議,專題聽取省駐湄潭縣同步小康工作隊以及省委老干部局派駐湄潭縣復興鎮湄江湖村、大橋村第一書記脫貧攻堅半年工作情況匯報。
會議由謝平主持。省委老干部局副局長、省駐湄潭縣同步小康工作隊隊長保安華,省駐湄潭縣同步小康工作隊副隊長、復興鎮湄江湖村第一書記代昌軍,復興鎮大橋村第一書記楊文奇就半年工作情況分別進行了述職。
聽取述職匯報后,石松江對駐村工作隊半年來的工作給予了充分肯定,對下一步工作提出了明確要求。
她說,省駐湄潭縣工作隊認真貫徹落實中央和省委關于駐村工作的要求,深入農戶摸實情,把脈準確定計劃,真蹲實駐抓落實,真幫實扶見成效,短短半年時間為當地老百姓辦了不少好事實事。工作隊長深入實地、盡責履職,思路清晰、認真謀劃,嚴格要求、管理有方,措施到位、成效明顯。局派出的兩位駐村第一書記,工作務實,真抓實干,真情幫扶,堅持吃住在村,與老百姓打成一片,走村串戶,宣講政策,做到底數清、情況明,幫助基層解決了很多困難,特別是對留守兒童和貧困農戶的關心關愛很感人。局領導班子成員掛幫的12戶貧困戶,采取了一戶一策 的辦法,農戶收入大幅提升,有望全部實現脫貧。整個工作得到了當地黨委政府和廣大群眾的一致好評。
石松江強調,湄潭縣復興鎮脫貧工作已經進入了攻城拔寨、最后沖刺的階段,要實現減貧摘帽的目標,駐村工作任務更加艱巨和繁重,必須要樹立四種意識:一要樹立責任意識。要全面落實省委省政府關于脫貧攻堅一系列決策部署,樹立強烈的責任意識,始終把脫貧攻堅使命扛在肩上,不能有半點松懈,要在取得初步成績的基礎上持續發力,全力做好各項幫扶工作。二要樹立爭先意識。切實履行好第一書記的職責,主動作為,迎難而上,要有敢創一流、勇爭第一的精神,在精準扶貧攻堅中展示才能、實現人生價值。三要樹立發展意識。讓老百姓過上幸福生活,主要靠發展產業增加收入,要用足用好中央、省委省政府各項惠農政策,多為鎮村爭項目,真抓實干推進脫貧攻堅工作向縱深邁進。四要樹立導向意識。堅持以問題為導向,著力解決內生動力不足等問題,處理好輸血與造血、扶貧與扶智的關系,引導廣大群眾解放思想、更新觀念,努力實現物質和精神層面雙脫貧。
一、領導重視,選派得力干部,積極開展定點幫扶工作
在今年縣委、縣政府召開扶貧幫扶工作會議后,我辦認真學習領會和貫徹會議精神,在提高認識、統一思想的基礎上,并由鄒安全同志負責扶貧幫扶具體工作。
二、認真調查摸底,掌握基本情況
諧田村地處鎮東部,有耕地面積1640畝,農業主要以糧食生產為主兼家禽家畜養殖。全村共有556戶,2240人。組織機構有村黨支部、村委會、婦代會、團支部、民兵連,各組織都有負責人,工作開展基本正常,全村黨員52人。
三、扎實開展工作,真心扶貧辦實事
一年來,我辦扶貧工作小組多次深入實際積極指導村里開展扶貧建設工作,村里各項建設如火如荼,進展順利。一是在已修建的村級主道的基礎上全年新修建公路550米,投入公路建設資金17.8萬元。二是維修水渠265米,投入資金2.1萬元。三是為開拓致富創新路,共投入經費3萬多元組織村民代表和黨員代表到外地考察學習。四是積極開展富裕勞動力就業安置工作,全年安置村民入園就業126人。五是直接撥入經費1萬元用于幫扶村公共基礎設施建設,六是開展黨員1+1結對困難幫扶,實施工資一日捐活動。
四、加強精神文明建設,樹立良好社會風氣
大家下午好!
佛山市農業旅游協會于2017年6月18日正式成立,在市農業局的指導下、各會員單位的大力支持下,協會從無到有,從有到優,都離不開在座各位的鼓勵和付出,在此,我代表協會向各位表示深深的感謝!
過去的一年,是協會完善機制建設、強化對外聯系溝通的第一年,是銳意進取、管理工作和整體實力不斷攀升的一年,是協會向多元化發展邁出堅實步伐的一年。在這一年里,我們始終以“誠懇學習,熱情付出”的協會精神為行為準則,秉承“內練素質,外樹形象”的協會管理方式,按照制定的目標,扎扎實實地開展各項工作與活動。這一年里,協會的會員素質、管理模式、對外聯系工作都得到了顯著的完善和提高。下面,我就協會成立一周年的時間內所做的幾項主要工作情況作總結和匯報:
1、完善各項內部建設
協會自成立以來,積極完善各項內部管理規章制度,如會員大會制度、監事會制度、理事會制度、信息公開制度、財務管理制度、印章及文件管理制度等十二項內部管理制度,隨著各項工作的順利開展,各項規章制度也日趨完善。
2、規范財務管理制度
現協會的經費來源主要有會費、外聯補助等。其中以會員繳納會費為主,外聯補助為輔。協會所有會費、補助費用皆為協會公共收入,任何人不得私自占用、挪用。協會秘書處建立了詳細的財務清單報表,并定期向協會負責人進行匯報,并接受協會全體成員的監督。
3、設計農業旅游線路,開通“菜籃子”基地直通車
至今,協會已經推出十幾條農業旅游線路,這些線路中,我們把農業生產項目和觀光旅游資源有機有效的結合在一起,周末、節假日發團,針對游客群體為三十幾歲、上有老、下有小的白領階層。
2017年9月22日,協會正式開通佛山“菜籃子”基地直通車。通過此項工作,提升了部分會員單位的品牌美譽度和市場認知度,加大了部分會員單位的產品銷售廣度;讓更多的市民了解并認同了佛山本地的名優農產品,接觸到了更多佛山本地的農業旅游資源。
4、受佛山市政府委托,協會承接佛山市對外扶貧、幫扶、合作等項目,先后建立了大涼山特色農產品展銷中心和雙鴨山優質農產品展銷中心,具體負責相關業務的落地執行工作。并受四川涼山州農委的委托和授權,協會成為在佛山地區唯一具有合法性的大涼山特色農產品“以購代捐”工作的執行組織。
5、信貸融資服務
2017年11月3日,協會召開了農業授信貸款融資說明會。協會副會長單位人保公司為會員單位提供模式多樣的農業融資信貸服務,通過無抵押、純信用方式進行金額從幾萬到幾千萬不等的融資貸款,為從事農業及農業旅游生產經營的會員單位提供資金支持,幫助會員企業有效解決“融資難、融資貴”的問題。此項工作一直在進行,只要會員單位有融資貸款的需求,秘書處都將全力服務。
6、主辦第四屆安農博會
2017年12月15日—18日,在順德陳村花卉世界展覽中心舉行的第四屆廣東(佛山)安全食用農產品博覽會暨佛山農業旅游博覽會,協會為主辦單位之一。通過這次活動,推動了農業與旅游的跨界融合,加大了協會的認知度。
7、福利院送溫暖活動
2018年1月15日—16日,協會舉辦了大型支持社會扶貧工作和公益捐助活動,購買了扶貧幫扶地區四川涼山州的鹽源糖心蘋果50箱,并同時捐送給全市范圍內多家社會福利院和養老院等社會福利機構。
希望2018年,有更多會員單位與秘書處共同參與到慈善公益活動中來,盡各自的綿薄之力,幫助困難群眾,踐行社會責任。為社會奉獻愛心,溫暖孤寡老人及留守兒童。
8、開展農業旅游運營人員的培訓工作
2018年4月29日,協會舉辦了農業旅游基本業務培訓班(第一期),通過培訓學習農業旅游知識,培養一批懂經營,懂技術,懂管理的專業人才,幫助企業逐步發展,乃至帶領整個行業發展。
協會成立至今剛好一年,這一年里,我們做了一些具體的事,是探索、學習的一年,雖然有一定的工作成績,但還需要再接再厲,做好本職工作。接下來的下一年度,我們將在2017年度工作的基礎上,彌補不足,完善機制,保持作風,發揮優勢,做好下一年度的工作。
接下來,我將下一年度的工作計劃,向各位領導、各會員單位代表做出匯報。
第一、結合各種資源和市場需求,有針對性的設計農業旅游線路,包含親子游、科普游、黨團建設活動游、體驗游等等多種內容。會同多家旅行社,推動佛山市農業旅游線路的市場認知度和認同度。繼續開通“菜籃子”基地直通車。整合更多社會資源,在目前已開通線路的基礎上,努力開通更多農業旅游線路,為更多會員單位帶去實質性的幫助和收益。這項工作作為協會2018年重點執行工作,將加重執行力度,加強宣傳力度,加強與會員單位的溝通,努力開通更多農業旅游線路,為更多會員單位帶去實質性的幫助和收益。
第二、承接政府職能轉移和政府購買服務。
第三、加強執行大涼山“精準扶貧、以購代捐”項目,在大涼山特色農產品展銷中心——佛山旗艦店的基礎上,在佛山五區開設直營店,在主要鎮街建立分店,店中店、銷售專區等,在多個農產品電商平臺進行線上銷售,建設好展銷平臺體系。
第四、繼續對整個佛山市具有旅游功能的農業生產資源做摸底調查工作,建立完善的信息庫,掌握綜合資源資源,熟悉行業情況,為進一步開展農業旅游工作奠定堅實的基礎。
第五、為各類具有農業旅游功能和想加強產業融合發展的農業企業提供免費的規劃、咨詢、指導等服務措施,做好參謀,引導發展。
第六、繼續開展農業旅游運營人員的培訓工作。分期分批為行業內培訓一批即熟悉農業又懂得旅游的儲備人才,主要培訓對象為農業企業的行政工作人員和旅游業導游人員,以便有更多的專業資源做好農業旅游這項業務,為產業融合發展提供有力支持。
第七、服務公約,進一步達到行業規范、自律目的,接受社會監督。協會將設立“農業旅游游客投訴中心”,開通投訴熱線電話。
第八、幫助會員單位招聘人才。協會開通了大佛山人才網招聘渠道,為有招聘需求的會員單位給予招聘幫助。
第九、鼓勵會員單位做大做強。聯合國家級權威機構,進行農業旅游基地(項目)的星級評定。
第十、協會為農業行業會員單位提供撰寫專業導游詞的服務,不收取任何費用。
第十一、加快行業標準化建設工作。農業旅游是實現農業供給側結構性改革的模式之一,是產業融合發展最具實際意義的表現,而農業供給側結構性改革的核心是農業標準化建設。協會現已開展農業標準化建設的工作,2018年爭取有4個行業標準化被通過。