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摘要:有線電視行業(yè)是國家輿論導(dǎo)向的重要環(huán)節(jié),是推動文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展的重要載體。隨著信息技術(shù)的發(fā)展,新技術(shù)與新手段成為有線電視行業(yè)信息化管理的助推器。尤其是在三網(wǎng)融合背景下,有線電視市場化發(fā)展進程不足,市場參與度相對滯后等因素的影響嚴(yán)重制約了有線電視行業(yè)的發(fā)展。面臨市場環(huán)境的競爭與新媒體環(huán)境多種壓力下,有線電視行業(yè)必須不斷提升自身的管理效率,利用信息化管理技術(shù)促進有線電視行業(yè)現(xiàn)代化發(fā)展。深入分析了當(dāng)前有線電視行業(yè)信息化管理的現(xiàn)狀,有針對性的提出相應(yīng)的策略,加快有線電視行業(yè)信息化管理與發(fā)展,提升有線電視行業(yè)市場適應(yīng)能力。
關(guān)鍵詞:有線電視行業(yè);信息化管理;策略
1有線電視行業(yè)信息化管理的現(xiàn)狀
隨著信息化與媒體融合發(fā)展的進程加速,有線電視信息化建設(shè)已經(jīng)成為有線電視行業(yè)發(fā)展的重要方向與格局。有線電視信息化管理逐漸成為國家信息化建設(shè)的重要內(nèi)容,有線電視行業(yè)運營商充分借助信息化管理技術(shù),挖掘電視行業(yè)的優(yōu)勢,加快轉(zhuǎn)變經(jīng)營觀念,適應(yīng)市場環(huán)境變化與發(fā)展[2]。有線電視行業(yè)逐漸實現(xiàn)了資金、規(guī)模、產(chǎn)品和營銷層面的信息化管理。信息化管理在有線電視行業(yè)管理中得到有效發(fā)展,促進了有線電視行業(yè)的發(fā)展。所以,有線電視行業(yè)在社會大環(huán)境發(fā)展趨勢下,信息化建設(shè)與信息化管理取得了一定的成就,在一定程度上推進了有線電視行業(yè)的現(xiàn)代化發(fā)展。
2有線電視信息化管理中存在的問題
2.1尚未形成統(tǒng)一的管理格局
當(dāng)前,很多有線電視企業(yè)在自身信息化建設(shè)進程中存在著多頭管理的現(xiàn)象。尚未結(jié)合自身運營的特點進行戰(zhàn)略布局和管理規(guī)劃,直接導(dǎo)致信息化建設(shè)與信息化管理在實踐中受到很大的影響。尤其是在信息系統(tǒng)前饋運營管理上存在不足,信息化管理對于行業(yè)后期的運營上存在管理不足,直接造成管理效率低下。出現(xiàn)此種問題的主要原因在于我國有線電視網(wǎng)絡(luò)建設(shè)與發(fā)展進程中,區(qū)域性的人力、財力等都是由政府部門直接投入。信息化管理缺乏統(tǒng)一的規(guī)劃與運營管理,運營商無法自主地掌握自身的管理方向與模式。
2.2信息化管理程度相對較低
有線電視的信息化建設(shè)與信息化管理主要分為兩個方面:技術(shù)層面上的信息技術(shù)支撐和信息化管理基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)?;谛畔⒒芾碥浖鄬碇v是比較輕松的,但是在實踐操作就出現(xiàn)了諸多問題,影響到了信息化建設(shè)的進程[3]。出現(xiàn)操作問題的主要原因在于面對激烈的市場競爭,運營企業(yè)缺乏統(tǒng)一的信息化管理指導(dǎo),在企業(yè)信息化管理的實施上存在盲點。尤其是對于有線電視企業(yè)信息化管理的理解、技術(shù)運用等信息化管理上還需要進一步提升。
2.3信息化管理隊伍素質(zhì)較低
有線電視信息化管理主要需要大數(shù)據(jù)人才實現(xiàn)數(shù)據(jù)整合與分析,從而實現(xiàn)科學(xué)導(dǎo)向與科學(xué)分析的目的。當(dāng)前有線電視運營商的信息化管理主要立足事務(wù)性的管理,管理數(shù)據(jù)與結(jié)果缺乏相應(yīng)地保障隊伍落實,嚴(yán)重影響到行業(yè)的持續(xù)發(fā)展。因此,強化人力保障是有線電視行業(yè)信息化管理的重要內(nèi)容。
3加強有線電視行業(yè)信息化管理的策略
3.1強化信息化管理的認(rèn)識
有線電視運營商應(yīng)該不斷強化企業(yè)信息化管理、信息化建設(shè)在新時期有線電視行業(yè)發(fā)展的認(rèn)識。借助信息化管理可以推進有線電視行業(yè)轉(zhuǎn)型升級,加快產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展。實現(xiàn)運營企業(yè)低成本、高效率的經(jīng)營模式,進一步增強自身的市場競爭力。因此,在企業(yè)信息化建設(shè)進程中,必須重視全面提升企業(yè)運營信息化管理,增強企業(yè)信息化建設(shè)的力度。在企業(yè)未來的信息化建設(shè)與管理發(fā)展中,必須充分保障自身管理的先進性。從戰(zhàn)略發(fā)展層面實現(xiàn)信息化建設(shè)整體規(guī)劃,強化運營特點與市場需求特點,實現(xiàn)管理創(chuàng)新與自主管理的格局。因此,重視有線電視運營商信息化管理的認(rèn)識是信息化建設(shè)與信息化管理持續(xù)發(fā)展的重要保障。
3.2推進信息化建設(shè)的前瞻性
信息化管理理念與信息化技術(shù)一樣處于不斷變化與更新狀態(tài)中,在有線電視運營企業(yè)信息化建設(shè)進程中必須加快企業(yè)戰(zhàn)略更新。在信息化管理進程中結(jié)合企業(yè)自身的特點與經(jīng)營發(fā)展方向,制定出與現(xiàn)代化企業(yè)發(fā)展同步的信息化管理方針。在信息化管理實施進程中,應(yīng)該不斷整合信息管理人員的綜合能力,打造適應(yīng)有線電視行業(yè)發(fā)展與運行的電視網(wǎng)絡(luò)模塊,實現(xiàn)版塊運行。同時,強化版塊管理統(tǒng)一運行,重視信息化管理垂直運行格局,實現(xiàn)有線電視信息化管理的效率。因此,在有線電視信息化管理進程中必須注重信息化建設(shè),以前瞻性的信息化建設(shè)推動新時期有線電視行業(yè)信息化管理。以信息化管理反作用于信息化建設(shè),共同保障有線電視行業(yè)轉(zhuǎn)型升級。
3.3增強人才隊伍保障能力建設(shè)
人才隊伍是有線電視行業(yè)信息化管理的重要保障措施,是新時期信息化發(fā)展的重要力量。有線電視運營商必須加快人才隊伍建設(shè),構(gòu)建現(xiàn)代化的管理人才,強化技術(shù)保障與創(chuàng)新,推動人才隊伍綜合發(fā)展。不斷增強現(xiàn)有員工的綜合素質(zhì)培養(yǎng),加快轉(zhuǎn)型升級與能力提升。同時強化大數(shù)據(jù)人才培養(yǎng),重視信息化管理數(shù)據(jù)的使用與分析,強化管理結(jié)果的運用,進一步增強信息化管理的科學(xué)性。重視多元化數(shù)據(jù)的分析與運用是實現(xiàn)信息化管理前瞻性與企業(yè)經(jīng)營的重要導(dǎo)向,是發(fā)展與創(chuàng)新的重要保障與格局。在新時期的人才隊伍打造中,必須圍繞信息化管理結(jié)果的運用,以信息化管理結(jié)果推動人才隊伍建設(shè)。同時,還必須不斷加強信息化管理與建設(shè)的資金投入,增強現(xiàn)代化管理技術(shù)與設(shè)備的運用,綜合提升自身的競爭能力與保障能力,推動信息化建設(shè)的人才保障建設(shè)。總的來講,在三網(wǎng)融合背景下,有線電視行業(yè)必須加快企業(yè)轉(zhuǎn)型升級步伐,以企業(yè)信息化管理促進企業(yè)現(xiàn)代化轉(zhuǎn)型升級。重視信息化管理理念建設(shè),形成統(tǒng)一的信息化管理格局,強調(diào)信息化管理前瞻性,以人才隊伍保障的方式促進信息化管理數(shù)據(jù)的運用,進一步強化信息化管理的效率,推動有線電視行業(yè)轉(zhuǎn)型升級,更好地適應(yīng)社會發(fā)展趨勢。
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作者:韓孟光 單位:河南有線電視網(wǎng)絡(luò)集團有限公司